Mon employeur n'a pas payé mon dernier salaire. Dois-je continuer à travailler pour lui ?
6 juin 2022
Général
D’après la loi, non !
En effet, le salaire fait partie intégrante du contrat, sans lequel le travailleur n’est pas obligé d’exécuter son activité.
Cela est valide dès le premier jour de retard.
Nous vous recommandons cependant de ne pas agir de la sorte immédiatement.
Marche à suivre
Commencez par avertir votre employeur du retard. Il se peut que cela soit tout simplement…